かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
仕事内容 | ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証
・入居者・ご家族・地域・役所等との連携
・入居者の見守り、食事介助 など
2024年4月オープン!八王子市左入町に新規開設の介護福祉施設「小規模多機能 幸せふくろう八王子左入町」で計画作成担当者パート求人募集!
マイカー通勤OK!中央道 八王子インター近くに完成したばかりの新築介護施設です。
管理者や同僚ケアマネと相談しながら計画作成担当業務を担っていただきます。
介護支援専門員資格を活かし、プライベートや家事と無理なく両立しながら柔軟に働けるパート・バイトのお仕事。
平日のみ、週20時間以内、育児や介護などご家族都合のお休みも相談可能です。
きれいで新しい施設のオープニングスタッフ求人です。
ご応募お待ちしております。
住み慣れた自宅での生活をサポートするため、「通い」「泊まり」「訪問」のサービスを組合せて利用できるのが小規模多機能型居宅介護。
これまでの暮らし方や人間関係を大切にしながら、柔軟にケアすることができます。 |
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給与 | 時給1,450円~1,500円 |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 八王子市 左入町124-1 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
仕事内容 | ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証
・入居者・ご家族・地域・役所等との連携
・入居者の見守り、食事介助 など
2024年4月オープン!八王子市左入町に新規開設の介護福祉施設「グループホーム 幸せふくろう八王子左入町」で計画作成担当者パート求人募集!
マイカー通勤OK!中央道 八王子インター近くに完成したばかりの新築グループホームです。
管理者やケアマネ同士で相談しながら計画作成担当業務を担っていただきます。
介護支援専門員資格を活かし、プライベートや家事・育児と無理なく両立しながら柔軟に働けるケアマネパート求人です。
きれいな新しい施設のオープニングスタッフとして、働いてみませんか?
平日のみ、時間の短縮など、希望の働き方を
面接時にお聞かせください。
ご応募お待ちしております。
グループホーム(認知症対応型共同生活介護)は、9名程度を1ユニットとして共同生活を営む、自宅に近い生活環境の施設です。
他のサービスに比べて時間に追われることが少なく、ゆったりした環境で利用者様と向き合います。 |
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給与 | 時給1,450円~1,500円 |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 八王子市 左入町124-1 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
仕事内容 | ・介護計画書(ケアプラン)の立案、サービス内容検証
・ご入居者様・ご家族様との連絡・相談業務
日勤のみ!江戸川区にある介護福祉施設「介護付有料老人ホーム ソラスト江戸川グリーンパーク」でケアマネージャー(計画作成担当者)のパート求人募集。
ケアマネ資格と経験を活かせる、少日数可の非常勤パートスタッフ。WワークOK!家事や子育てと両立したい主婦・主夫(主夫)の方も活躍中です。
【定員71名、人員配置基準2対1】江戸川区立中央図書館や江戸川年金事務所のそばにあります。
都道府県から「特定施設入居者生活介護」として指定を受けた「介護付き有料老人ホーム」。快適な生活をすごしていただくための身の回りのお世話や介助サービスを提供します。比較的ゆったりした雰囲気でサポートやケアできるのが魅力です。
変更範囲:変更なし |
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給与 | 時給1,605円~ |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 江戸川区 中央1-21-11 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
仕事内容 | ・ケアプランの作成
・ご利用者様の入浴・排泄・食事・移動などの介助
・介護業務(入居者の見守り、食事、入浴介助など)
北区堀船にある介護福祉施設「小規模多機能型居宅介護 せらび王子」でパート ケアマネジャー(計画作成担当者)の求人募集です。
夜勤なし。週3日~OKの少日数の非常勤パートスタッフ。
介護支援専門員資格を活かし、プライベートや家事と無理なく両立しながら柔軟に働けるパート・バイトのお仕事。
家事と両立している主婦・主夫(主夫)の方も活躍中!
事業所はコーナン王子船堀店、ジョーシン王子店のそばにあります。
東京メトロ/都電荒川線の王子駅からは徒歩10分程度です!
見学のみもOK!ご応募お待ちしております!
住み慣れた自宅での生活をサポートするため、「通い」「泊まり」「訪問」のサービスを組合せて利用できるのが小規模多機能型居宅介護。
これまでの暮らし方や人間関係を大切にしながら、柔軟にケアすることができます。
変更範囲:変更なし |
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給与 | 時給1,605円~ |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 北区 堀船1-23-8 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
仕事内容 | ・ケアプラン作成、モニタリング
・ご利用者様やご家族様へサービスの説明と提案
・介護業務
墨田区東向島の介護福祉施設「グループホームせらび向島」で計画作成担当者のパート求人募集。
認知症介護実践者研修の資格を活かして、ケアマネ業務をお願いします。家事と両立している主婦・主夫(主夫)の方も活躍中のパート求人です。
グループホーム(認知症対応型共同生活介護)は、9名程度を1ユニットとして共同生活を営む、自宅に近い生活環境の施設です。
他のサービスに比べて時間に追われることが少なく、ゆったりした環境で利用者様と向き合います。
変更範囲:変更なし |
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給与 | 時給1,605円~ |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 墨田区 東向島4-31-3 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
【パート・アルバイト/ケアマネージャー(計画作成担当者)】東久留米市|小規模多機能|大手ならではの手厚い福利厚生・サポート体制|学歴不問|昇給あり|週2日~OK|資格はあるけど経験はないという方も安心
仕事内容 | ・ケアプラン作成、モニタリング
・ご利用者様やご家族様へのサービスの説明と提案
東久留米市の介護福祉施設「小規模多機能型居宅介護 せらび東久留米」で計画作成担当者(ケアマネージャー)のパート求人募集。
事業所はアクロスプラザ東久留米、スーパービバホーム 東久留米店のそばにあります。
少日数の非常勤パートスタッフ。ダブルワークもOK!介護支援専門員資格を活かして、家事と両立している主婦・主夫(主夫)の方も活躍中です。
住み慣れた自宅での生活をサポートするため、「通い」「泊まり」「訪問」のサービスを組合せて利用できるのが小規模多機能型居宅介護。これまでの暮らし方や人間関係を大切にしながら、柔軟にケアすることができます。
変更範囲:変更なし |
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給与 | 時給1,605円~ |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 東久留米市 上の原1-3-44 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
【パート・アルバイト/ケアマネージャー(計画作成担当者)】八王子市|グループホーム|大手ならではの手厚い福利厚生・サポート体制|学歴不問|昇給あり|週2日~OK|資格はあるけど経験はないという方も安心
仕事内容 | ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証
・入居者・ご家族・地域・役所等との連携
・介護業務(入居者の見守り、食事、入浴介助など)
八王子市にある介護福祉施設「グループホーム ソラスト八王子まりや」で計画作成担当者の求人募集。
年齢不問!ブランクOK!
介護支援専門員資格をお持ちでしたら、実務未経験でもOK!
資格を取得したばかりの方も歓迎です。
高時給1500円以上のフルタイムだから
少ない日数でもしっかり稼げる、高収入バイトです。
見学のみもOK!ご応募お待ちしております。
事業所は定員18名(1ユニット9人×2ユニット)、場所は大和田四丁目交差点から浅川方面に入った住宅街にあります
グループホーム(認知症対応型共同生活介護)は、9名程度を1ユニットとして共同生活を営む、自宅に近い生活環境の施設です。
他のサービスに比べて時間に追われることが少なく、ゆったりした環境で利用者様と向き合います。
変更範囲:変更なし |
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給与 | 時給1,605円~ |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 八王子市 大和田町3-18-28 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
仕事内容 | ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証
・入居者・ご家族・地域・役所等との連携
・介護業務(入居者の見守り、食事、入浴介助など)
目黒区の介護福祉施設「グループホーム ソラスト碑文谷」で計画作成担当者(パート)の求人募集。
未経験OK!介護支援専門員資格を活かして安定して働けます
事業所は定員27名(1ユニット9人×3ユニット)、場所は東京地裁民事執行センターそば、ここいく保育園碑文谷の隣にあります。
グループホーム(認知症対応型共同生活介護)は、9名程度を1ユニットとして共同生活を営む、自宅に近い生活環境の施設です。
他のサービスに比べて時間に追われることが少なく、ゆったりした環境で利用者様と向き合います。
変更範囲:変更なし |
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給与 | 時給1,605円~ |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 目黒区 碑文谷2-8-2 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
仕事内容 | ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証
・利用者様、ご家族の相談業務
・給付管理業務…など
東京都国分寺市にある介護福祉施設「居宅介護支援事業所 ソラスト国分寺」でケアマネージャー求人募集。
未経験者歓迎!ダブルワークもOK!資格を活かし、家事と両立している主婦・主夫(主夫)の方も活躍中です。
場所は殿ヶ谷戸庭園を通りすぎ、ネッツトヨタ多摩国分寺店の向かいにあります。
居宅介護支援事業所とは、要介護認定を受けた方が、自宅で介護サービスを利用して生活できるよう支援するための施設のこと。
ケアマネ(介護支援専門員)を中心に、利用者様・ご家族と親身に相談しながら、住み慣れた地域での自立生活をサポートしています。
変更範囲:変更なし |
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給与 | 時給1,510円~ |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 国分寺市 南町2-14-3 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
仕事内容 | ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証
・ご利用者・ご家族・地域・役所等との連携
・介護業務(入居者の見守り、食事、入浴介助など)
江東区亀戸のソラスト介護福祉施設「小規模多機能型居宅介護 天神あやめ」で計画作成担当者のパート求人募集。
事業所は、亀戸大天神、亀戸野球場のそば。JR総武線と東武亀戸線の2路線利用可能です。
未経験OK!介護支援専門員資格を活かした少日数勤務。家事との両立やダブルワークもOKです。
事業所は定員29名(通い15名、泊り5名)、場所は亀戸野球場そば、マミーズエンジェル亀戸保育園の隣にあります。
住み慣れた自宅での生活をサポートするため、「通い」「泊まり」「訪問」のサービスを組合せて利用できるのが小規模多機能型居宅介護。
これまでの暮らし方や人間関係を大切にしながら、柔軟にケアすることができます。
変更範囲:変更なし |
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給与 | 時給1,605円~ |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 江東区 亀戸2-8-7 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
仕事内容 | ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証
・入居者・ご家族・地域・役所等との連携
・介護業務(入居者の見守り、食事、入浴介助など)
杉並区上井草にある介護福祉施設「グループホーム せらび杉並」で計画作成担当者(パート)求人。
未経験OK!夜勤なし、少ない日数可のパートなので、資格を活かし、家事や子育てと両立している主婦・主夫(主夫)の方も活躍中です。
ご応募お待ちしております。
事業所は定員18名(1ユニット9人×2ユニット)、場所は杉並区立四宮森公園、杉並区立井草森公園のそばにあります。
グループホーム(認知症対応型共同生活介護)は、9名程度を1ユニットとして共同生活を営む、自宅に近い生活環境の施設です。他のサービスに比べて時間に追われることが少なく、ゆったりした環境で利用者様と向き合います。
変更範囲:変更なし |
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給与 | 時給1,605円~ |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 杉並区 上井草2-42-12 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
仕事内容 | ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証
・入居者・ご家族・地域・役所等との連携
・介護業務(入居者の見守り、食事、入浴介助など)
練馬区の介護福祉施設「グループホーム せらび練馬」でのケアマネジャーのパート求人募集です。
夜勤なし。週2日~・扶養内OKなので家事と両立したい方やWワーク中の方も活躍中です!
事業所は定員18名(1ユニット9人×2ユニット)、場所は練馬区立 北町ふれあい公園、練馬区立北町小学校のそばにあります。
グループホーム(認知症対応型共同生活介護)は、9名程度を1ユニットとして共同生活を営む、自宅に近い生活環境の施設です。
他のサービスに比べて時間に追われることが少なく、ゆったりした環境で利用者様と向き合います。
変更範囲:変更なし |
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給与 | 時給1,605円~ |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 練馬区 北町2-15-10 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
【パート・アルバイト/ケアマネージャー(計画作成担当者)】江戸川区|グループホーム|大手ならではの手厚い福利厚生・サポート体制|学歴不問|昇給あり|週2日~OK|資格はあるけど経験はないという方も安心
仕事内容 | ケアプランの作成、モニタリング
介護業務、かかりつけ医との連携
東京都江戸川区の介護福祉施設「グループホーム せらび江戸川」で計画作成担当者(パート)の求人募集です。
事業所は定員18名(1ユニット9人×2ユニット)、場所は私学事業団総合運動場、東京都立小岩高等学校のそばにあります。
グループホーム(認知症対応型共同生活介護)は、9名程度を1ユニットとして共同生活を営む、自宅に近い生活環境の施設です。他のサービスに比べて時間に追われることが少なく、ゆったりした環境で利用者様と向き合います。
変更範囲:変更なし |
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給与 | 時給1,605円~ |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 江戸川区 本一色3-6-4 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
仕事内容 | ・ケアプランの作成
・ご利用者様の入浴・排泄・食事・移動などの介助
江戸川区の介護福祉施設「小規模多機能 せらび篠崎」で非常勤(パート)ケアマネージャー募集。
介護業務とケアマネ業務をお願いします。家事と両立している主婦・主夫(主夫)の方も活躍中のパート求人です。
場所は江戸川区スポーツランド、東京さくら病院のそばにあります。千葉県と隣接しているため、千葉県市川市、浦安市、船橋市、習志野市から通勤されている方も多数いらっしゃいます。
住み慣れた自宅での生活をサポートするため、「通い」「泊まり」「訪問」のサービスを組合せて利用できるのが小規模多機能型居宅介護。これまでの暮らし方や人間関係を大切にしながら、柔軟にケアすることができます。
変更範囲:変更なし |
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給与 | 時給1,605円~ |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 江戸川区 東篠崎1-5-2 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
仕事内容 | ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証
・利用者様、ご家族の相談業務
・給付管理業務…など
江戸川区の介護福祉施設「居宅介護支援事業所 ソラスト船堀」でのケアマネジャー(パート)募集。
介護支援専門員や介護福祉士の資格を活かし、日勤のみで長く働ける介護職員の求人です。
事業所の近くには松江五丁目公園や、区立松江第一中学校などがあり静かで落ち着いた環境です。
居宅介護支援事業所とは、要介護認定を受けた方が、自宅で介護サービスを利用して生活できるよう支援するための施設のこと。
ケアマネ(介護支援専門員)を中心に、利用者様・ご家族と親身に相談しながら、住み慣れた地域での自立生活をサポートしています。
変更範囲:変更なし |
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給与 | 時給1,510円~ |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 江戸川区 松江5-12-14 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
仕事内容 | ケアプランの作成
ご利用者様の入浴・排泄・食事・移動などの介助
墨田区の介護福祉施設「小規模多機能型居宅介護 せらび向島」で非常勤(パート)ケアマネージャー募集。
介護業務とケアマネ業務をお願いします。家事と両立している主婦・主夫(主夫)の方も活躍中のパート求人です。
場所は東向島駅から徒歩3分、墨田区立第二寺島小学校のそばにあります。
住み慣れた自宅での生活をサポートするため、「通い」「泊まり」「訪問」のサービスを組合せて利用できるのが小規模多機能型居宅介護。
これまでの暮らし方や人間関係を大切にしながら、柔軟にケアすることができます。
変更範囲:変更なし |
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給与 | 時給1,605円~ |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 墨田区 東向島4-31-3 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
【パート・アルバイト/ケアマネージャー(計画作成担当者)】江戸川区|有料老人ホーム|大手ならではの手厚い福利厚生・サポート体制|学歴不問|昇給あり|週2日~OK|資格はあるけど経験はないという方も安心
仕事内容 | ・ケアプランの作成
・ご利用者様の入浴・排泄・食事・移動などの介助
江戸川区の介護福祉施設「地域密着型有料老人ホーム せらび篠崎」で計画作成担当者(ケアマネージャー)パート求人募集。
未経験OK!介護支援専門員の資格を活かし、家事と両立している主婦・主夫(主夫)の方も活躍中。
定員18名、平均介護度2.5、場所は江戸川区スポーツランド、東京さくら病院のそばにあります。千葉県と隣接しているため、千葉県市川市、浦安市、船橋市、習志野市から通勤されている方も多数いらっしゃいます。
地域密着型有料老人ホームとは、「慣れ親しんだ地域で暮らし続けたい」「住み慣れた地域に留まりたい」という高齢者のための、定員は30名未満、要介護1以上の方が暮らす介護施設。規模が大きくないため、利用者さまのニーズに合わせた介護サービスを提供しています。
変更範囲:変更なし |
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給与 | 時給1,605円~ |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 江戸川区 東篠崎1-5-2 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
【パート・アルバイト/ケアマネージャー(計画作成担当者)】江戸川区|グループホーム|大手ならではの手厚い福利厚生・サポート体制|学歴不問|昇給あり|週2日~OK|資格はあるけど経験はないという方も安心
仕事内容 | ・ケアプランの作成、モニタリング
・ご利用者様の入浴・排泄・食事・移動などの介助
江戸川区の介護福祉施設「グループホーム せらび篠崎」で計画作成担当者(非常勤)の求人募集です。
介護業務とケアマネ業務をお願いします。家事と両立している主婦・主夫(主夫)の方も活躍中!
定員18名(1ユニット9人×2ユニット)、場所は江戸川区スポーツランド、東京さくら病院のそばにあります。千葉県と隣接しているため、千葉県市川市、浦安市、船橋市、習志野市から通勤されている方も多数いらっしゃいます。
グループホーム(認知症対応型共同生活介護)は、9名程度を1ユニットとして共同生活を営む、自宅に近い生活環境の施設です。他のサービスに比べて時間に追われることが少なく、ゆったりした環境で利用者様と向き合います。
変更範囲:変更なし |
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給与 | 時給1,605円~ |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 江戸川区 東篠崎1-5-2 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
仕事内容 | ■居宅介護支援のケアマネジャー
お客様とご家族と介護現場とを繋ぐ大切な役割をお任せします。
ヘルパー業務等との兼務はなく、専任としてケアマネ業務に集中できる環境です。
最も大切なのは、ご利用者様が自分らしく、豊かな時間を過ごしていただくこと。
当社で働いているケアマネジャーさんの多くが、「最期までご自宅で過ごしたい」というお客様・ご家族様の想いを実現することを一番のやりがいとして居宅介護支援事業所で働いています。
施設勤務と居宅の一番の違いは、ここにあります。
ご自宅で生活を続けて頂けるよう地域のあらゆるリソースを使い、多角的な支援をしていく。とっても責任の重いお仕事ですが、その分やりがいも大きく、そしてご利用者様と長く密度の濃い関係が築けます。
■バディ制の導入
コロナ禍で、いつ誰がお仕事を休まざるを得ない状況になるか分からない日々が続いています。
ケアサービスではバディ制を導入し、お客様情報をチームで共有することで、「ケアマネジャーさんを一人にさせない!」を合言葉にチーム力の強化を目指しています。
情報共有用のフォーマット、仕組みづくりからスタッフが参加し、業務負荷が増え過ぎないよう情報共有のフローを整えました。
今では一人で悩みを抱え込むことが無くなり、自分の仕事の成果の発表の場も出来たという嬉しい声もスタッフから聞かれるようになりました。
■主任ケアマネジャーの育成
何よりもケアマネジャーとして成長したい!という意欲が大切になりますので、強い気持ちをお持ちの方であれば、入社後は定期的な研修により、当社で実務育成いたします。また、当社独自の【資格取得奨励制度】もありますので、さらにステップアップも可能です。
外部研修への参加も勤務時間扱いとする等、組織として「学び続けること」を奨励し、この2年で主任ケアマネジャーの比率は10%から30%まで増えました。
一つの事業所に複数名の主任ケアマネジャーを置くことで、後輩の育成と、地域医療とのより深い関わりを実現することを目指しています。 |
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給与 | 時給1,500円~1,700円 |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 江東区 亀戸1-42-18 日高ビル6階 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
仕事内容 | ■居宅介護支援のケアマネジャー
お客様とご家族と介護現場とを繋ぐ大切な役割をお任せします。
ヘルパー業務等との兼務はなく、専任としてケアマネ業務に集中できる環境です。
最も大切なのは、ご利用者様が自分らしく、豊かな時間を過ごしていただくこと。
当社で働いているケアマネジャーさんの多くが、「最期までご自宅で過ごしたい」というお客様・ご家族様の想いを実現することを一番のやりがいとして居宅介護支援事業所で働いています。
施設勤務と居宅の一番の違いは、ここにあります。
ご自宅で生活を続けて頂けるよう地域のあらゆるリソースを使い、多角的な支援をしていく。とっても責任の重いお仕事ですが、その分やりがいも大きく、そしてご利用者様と長く密度の濃い関係が築けます。
■バディ制の導入
コロナ禍で、いつ誰がお仕事を休まざるを得ない状況になるか分からない日々が続いています。
ケアサービスではバディ制を導入し、お客様情報をチームで共有することで、「ケアマネジャーさんを一人にさせない!」を合言葉にチーム力の強化を目指しています。
情報共有用のフォーマット、仕組みづくりからスタッフが参加し、業務負荷が増え過ぎないよう情報共有のフローを整えました。
今では一人で悩みを抱え込むことが無くなり、自分の仕事の成果の発表の場も出来たという嬉しい声もスタッフから聞かれるようになりました。
■主任ケアマネジャーの育成
何よりもケアマネジャーとして成長したい!という意欲が大切になりますので、強い気持ちをお持ちの方であれば、入社後は定期的な研修により、当社で実務育成いたします。また、当社独自の【資格取得奨励制度】もありますので、さらにステップアップも可能です。
外部研修への参加も勤務時間扱いとする等、組織として「学び続けること」を奨励し、この2年で主任ケアマネジャーの比率は10%から30%まで増えました。
一つの事業所に複数名の主任ケアマネジャーを置くことで、後輩の育成と、地域医療とのより深い関わりを実現することを目指しています。 |
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給与 | 時給1,500円~1,700円 |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 大田区 蒲田5-32-6 サワダビル503号 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
仕事内容 | ■居宅介護支援のケアマネジャー
お客様とご家族と介護現場とを繋ぐ大切な役割をお任せします。
ヘルパー業務等との兼務はなく、専任としてケアマネ業務に集中できる環境です。
最も大切なのは、ご利用者様が自分らしく、豊かな時間を過ごしていただくこと。
当社で働いているケアマネジャーさんの多くが、「最期までご自宅で過ごしたい」というお客様・ご家族様の想いを実現することを一番のやりがいとして居宅介護支援事業所で働いています。
施設勤務と居宅の一番の違いは、ここにあります。
ご自宅で生活を続けて頂けるよう地域のあらゆるリソースを使い、多角的な支援をしていく。とっても責任の重いお仕事ですが、その分やりがいも大きく、そしてご利用者様と長く密度の濃い関係が築けます。
■バディ制の導入
コロナ禍で、いつ誰がお仕事を休まざるを得ない状況になるか分からない日々が続いています。
ケアサービスではバディ制を導入し、お客様情報をチームで共有することで、「ケアマネジャーさんを一人にさせない!」を合言葉にチーム力の強化を目指しています。
情報共有用のフォーマット、仕組みづくりからスタッフが参加し、業務負荷が増え過ぎないよう情報共有のフローを整えました。
今では一人で悩みを抱え込むことが無くなり、自分の仕事の成果の発表の場も出来たという嬉しい声もスタッフから聞かれるようになりました。
■主任ケアマネジャーの育成
何よりもケアマネジャーとして成長したい!という意欲が大切になりますので、強い気持ちをお持ちの方であれば、入社後は定期的な研修により、当社で実務育成いたします。また、当社独自の【資格取得奨励制度】もありますので、さらにステップアップも可能です。
外部研修への参加も勤務時間扱いとする等、組織として「学び続けること」を奨励し、この2年で主任ケアマネジャーの比率は10%から30%まで増えました。
一つの事業所に複数名の主任ケアマネジャーを置くことで、後輩の育成と、地域医療とのより深い関わりを実現することを目指しています。 |
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給与 | 時給1,500円~1,700円 |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 江東区 東陽3-7-12 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
仕事内容 | ■居宅介護支援のケアマネジャー
お客様とご家族と介護現場とを繋ぐ大切な役割をお任せします。
ヘルパー業務等との兼務はなく、専任としてケアマネ業務に集中できる環境です。
最も大切なのは、ご利用者様が自分らしく、豊かな時間を過ごしていただくこと。
当社で働いているケアマネジャーさんの多くが、「最期までご自宅で過ごしたい」というお客様・ご家族様の想いを実現することを一番のやりがいとして居宅介護支援事業所で働いています。
施設勤務と居宅の一番の違いは、ここにあります。
ご自宅で生活を続けて頂けるよう地域のあらゆるリソースを使い、多角的な支援をしていく。とっても責任の重いお仕事ですが、その分やりがいも大きく、そしてご利用者様と長く密度の濃い関係が築けます。
■バディ制の導入
コロナ禍で、いつ誰がお仕事を休まざるを得ない状況になるか分からない日々が続いています。
ケアサービスではバディ制を導入し、お客様情報をチームで共有することで、「ケアマネジャーさんを一人にさせない!」を合言葉にチーム力の強化を目指しています。
情報共有用のフォーマット、仕組みづくりからスタッフが参加し、業務負荷が増え過ぎないよう情報共有のフローを整えました。
今では一人で悩みを抱え込むことが無くなり、自分の仕事の成果の発表の場も出来たという嬉しい声もスタッフから聞かれるようになりました。
■主任ケアマネジャーの育成
何よりもケアマネジャーとして成長したい!という意欲が大切になりますので、強い気持ちをお持ちの方であれば、入社後は定期的な研修により、当社で実務育成いたします。また、当社独自の【資格取得奨励制度】もありますので、さらにステップアップも可能です。
外部研修への参加も勤務時間扱いとする等、組織として「学び続けること」を奨励し、この2年で主任ケアマネジャーの比率は10%から30%まで増えました。
一つの事業所に複数名の主任ケアマネジャーを置くことで、後輩の育成と、地域医療とのより深い関わりを実現することを目指しています。 |
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給与 | 時給1,500円~1,700円 |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 杉並区 西荻南2-7-10 ST西荻1F |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
仕事内容 | ■居宅介護支援のケアマネジャー
お客様とご家族と介護現場とを繋ぐ大切な役割をお任せします。
ヘルパー業務等との兼務はなく、専任としてケアマネ業務に集中できる環境です。
最も大切なのは、ご利用者様が自分らしく、豊かな時間を過ごしていただくこと。
当社で働いているケアマネジャーさんの多くが、「最期までご自宅で過ごしたい」というお客様・ご家族様の想いを実現することを一番のやりがいとして居宅介護支援事業所で働いています。
施設勤務と居宅の一番の違いは、ここにあります。
ご自宅で生活を続けて頂けるよう地域のあらゆるリソースを使い、多角的な支援をしていく。とっても責任の重いお仕事ですが、その分やりがいも大きく、そしてご利用者様と長く密度の濃い関係が築けます。
■バディ制の導入
コロナ禍で、いつ誰がお仕事を休まざるを得ない状況になるか分からない日々が続いています。
ケアサービスではバディ制を導入し、お客様情報をチームで共有することで、「ケアマネジャーさんを一人にさせない!」を合言葉にチーム力の強化を目指しています。
情報共有用のフォーマット、仕組みづくりからスタッフが参加し、業務負荷が増え過ぎないよう情報共有のフローを整えました。
今では一人で悩みを抱え込むことが無くなり、自分の仕事の成果の発表の場も出来たという嬉しい声もスタッフから聞かれるようになりました。
■主任ケアマネジャーの育成
何よりもケアマネジャーとして成長したい!という意欲が大切になりますので、強い気持ちをお持ちの方であれば、入社後は定期的な研修により、当社で実務育成いたします。また、当社独自の【資格取得奨励制度】もありますので、さらにステップアップも可能です。
外部研修への参加も勤務時間扱いとする等、組織として「学び続けること」を奨励し、この2年で主任ケアマネジャーの比率は10%から30%まで増えました。
一つの事業所に複数名の主任ケアマネジャーを置くことで、後輩の育成と、地域医療とのより深い関わりを実現することを目指しています。 |
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給与 | 時給1,500円~1,700円 |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 板橋区 幸町48-5 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
仕事内容 | ■居宅介護支援のケアマネジャー
お客様とご家族と介護現場とを繋ぐ大切な役割をお任せします。
ヘルパー業務等との兼務はなく、専任としてケアマネ業務に集中できる環境です。
最も大切なのは、ご利用者様が自分らしく、豊かな時間を過ごしていただくこと。
当社で働いているケアマネジャーさんの多くが、「最期までご自宅で過ごしたい」というお客様・ご家族様の想いを実現することを一番のやりがいとして居宅介護支援事業所で働いています。
施設勤務と居宅の一番の違いは、ここにあります。
ご自宅で生活を続けて頂けるよう地域のあらゆるリソースを使い、多角的な支援をしていく。とっても責任の重いお仕事ですが、その分やりがいも大きく、そしてご利用者様と長く密度の濃い関係が築けます。
■バディ制の導入
コロナ禍で、いつ誰がお仕事を休まざるを得ない状況になるか分からない日々が続いています。
ケアサービスではバディ制を導入し、お客様情報をチームで共有することで、「ケアマネジャーさんを一人にさせない!」を合言葉にチーム力の強化を目指しています。
情報共有用のフォーマット、仕組みづくりからスタッフが参加し、業務負荷が増え過ぎないよう情報共有のフローを整えました。
今では一人で悩みを抱え込むことが無くなり、自分の仕事の成果の発表の場も出来たという嬉しい声もスタッフから聞かれるようになりました。
■主任ケアマネジャーの育成
何よりもケアマネジャーとして成長したい!という意欲が大切になりますので、強い気持ちをお持ちの方であれば、入社後は定期的な研修により、当社で実務育成いたします。また、当社独自の【資格取得奨励制度】もありますので、さらにステップアップも可能です。
外部研修への参加も勤務時間扱いとする等、組織として「学び続けること」を奨励し、この2年で主任ケアマネジャーの比率は10%から30%まで増えました。
一つの事業所に複数名の主任ケアマネジャーを置くことで、後輩の育成と、地域医療とのより深い関わりを実現することを目指しています。 |
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給与 | 時給1,500円~1,700円 |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 世田谷区 弦巻1-47-12 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
仕事内容 | 居宅ケアマネージャー業務全般をお任せします!
■ケアマネジメント業務全般(アセスメント~給付まで)
■各帳票作成
■介護保険の諸手続きや行政機関とのやり取り
■社内外の研修・会議への参加 |
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給与 | 時給1,470円以上 |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 府中市 宮町1-34-2 サンスクエアビル802号室 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
仕事内容 | 居宅ケアマネージャー業務全般をお任せします!
■ケアマネジメント業務全般(アセスメント~給付まで)
■各帳票作成
■介護保険の諸手続きや行政機関とのやり取り
■社内外の研修・会議への参加 |
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給与 | 時給1,470円以上 |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 練馬区 南大泉4-30-1 へーベルVillage南大泉 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
仕事内容 | 居宅ケアマネージャー業務全般をお任せします!
■ケアマネジメント業務全般(アセスメント~給付まで)
■各帳票作成
■介護保険の諸手続きや行政機関とのやり取り
■社内外の研修・会議への参加 |
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給与 | 時給1,470円以上 |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 目黒区 平町1-21-21-302 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
仕事内容 | 居宅ケアマネージャー業務全般をお任せします!
■ケアマネジメント業務全般(アセスメント~給付まで)
■各帳票作成
■介護保険の諸手続きや行政機関とのやり取り
■社内外の研修・会議への参加 |
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給与 | 時給1,470円以上 |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 江戸川区 西小岩5-11-15 吉永ビル1F |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
仕事内容 | 居宅ケアマネージャー業務全般をお任せします!
■ケアマネジメント業務全般(アセスメント~給付まで)
■各帳票作成
■介護保険の諸手続きや行政機関とのやり取り
■社内外の研修・会議への参加 |
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給与 | 時給1,470円以上 |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 練馬区 関町北4-35-26 キャニオンマンション石神井台101号室 |
かる・けるギフト 10,000pt(円相当)
仕事内容 | 居宅ケアマネージャー業務全般をお任せします!
■ケアマネジメント業務全般(アセスメント~給付まで)
■各帳票作成
■介護保険の諸手続きや行政機関とのやり取り
■社内外の研修・会議への参加 |
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給与 | 時給1,470円以上 |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務地 | 東京都 練馬区 中村北2-26-6 ハウスウスイ 102号室 |