株式会社ヒューマンハート ひまわり訪問看護ステーションのケアマネジャー求人(パート・アルバイト)-神奈川県横浜市旭区(26238)|医療介護求人サイトかる・ける

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株式会社ヒューマンハート ひまわり訪問看護ステーションのケアマネジャー求人(パート・アルバイト)

週1日週2~3日8時間勤務の仕事<フルタイム>3-6時間勤務のお仕事<パートタイム>日中の仕事...全て表示

給与
時給1,400円~1,500円
勤務地
神奈川県 横浜市旭区 今宿1-28-2 パールハイツ1階
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入職が決まればかる・けるギフト10,000pt(円相当)

【訪問看護ステーションのケアマネジャー】パート|地域に根ざした環境で、利用様に寄り添いながら一緒に働きませんか。

■どんな施設?
併設している居宅介護支援事業所と連携しながら業務を行っています。利用者様やそのご家族に寄り添い、思いやりの心を常に持ちながら、「親切」「丁寧」「迅速」をモットーにしています。そしてより良い自宅での生活を一日でも永く送ることが出来るよう、様々なサービス事業所と連携し一人ひとりに合ったケアプランを作成しています。

■入職後は?
通勤手当あり!マイカー通勤OKで働きやすい環境です。
託児施設があるので、お子様がいらっしゃる方でも安心して働けます。
週1日~勤務可で時間も相談可能なため、仕事とプライベートを両立し易い環境です。

■こんな方お待ちしています
高齢者が安心して暮らせるまちづくりに貢献したい方、大歓迎です。
親切かつ迅速丁寧な業務を行える方、お待ちしております!

・明るく前向きに、笑顔で取り組める方
歓迎です

募集要項

職種ケアマネジャー
雇用形態パート・アルバイト
仕事内容施設内でのケアマネジャー業務全般
・ケアプラン作成、更新
・ケアプランの作成に関するアセスメント業務
・定期的なモニタリング
・要介護認定の申請代行
・サービス担当者会議の開催
・事務補佐など
応募要件下記の資格をお持ちの方
・介護支援専門員(ケアマネジャー)
給与時給1,400円~1,500円
給与備考■昇給
・昇給あり(月あたり1.00% 実績)
待遇労災保険(雇用条件により変動あり)
ケアマネ手当:人数×1,100円/月
※利用者の担当人数で変動します
通勤手当実費支給(上限なし)
マイカー通勤:可(駐車場あり)
利用可能託児施設あり
有給休暇
勤務時間(1)9:30~14:00(休憩なし)
(2)9:00~18:00(休憩なし)
※上記の時間の間の1時間以上
※勤務日や時間は応相談、所定労働日数週1日~2日
※利用者やご家族の都合により出勤日が変更になることがあり
※残業ほぼなし
休日シフトによる
勤務地神奈川県 横浜市旭区 今宿1-28-2 パールハイツ1階
最寄り駅相鉄・JR直通線 二俣川駅から徒歩で20分
相模鉄道いずみ野線 二俣川駅から徒歩で20分
相模鉄道本線 二俣川駅から徒歩で20分
ニュータウン第四バス停からすぐ
アクセス車通勤可
その他・アピール・明るく前向きに、笑顔で取り組める方
歓迎です
喫煙環境屋内禁煙 (第二種施設)
契約期間契約期間の定めなし
試用期間3か月(条件同じ)
選考プロセス■応募~内定まで
(1)「かる・ける」の応募フォームよりご応募ください。
(2)応募先の採用担当者より、面接についてなどのご連絡をさせていただきます。
(3)面接実施
(4)応募先の採用担当者より、選考結果のご連絡
(5)採用が決まりましたら、入職手続きを進めつつ、「かる・ける」からかる・けるギフトをご申請ください。

※応募~内定まで、平均1週間~1ヶ月ほどを想定しています。
※在職中の方、今すぐの転職が難しい方もご相談ください。
求人更新日2023/03/10

施設情報

法人・施設名株式会社ヒューマンハート ひまわり訪問看護ステーション
アクセス

241-0817

神奈川県横浜市旭区今宿1-28-2 パールハイツ1階

相鉄・JR直通線 二俣川駅から徒歩で20分
相模鉄道いずみ野線 二俣川駅から徒歩で20分
相模鉄道本線 二俣川駅から徒歩で20分
ニュータウン第四バス停からすぐ

設立年月日

2014年09月01日

喫煙環境

屋内禁煙 (第二種施設)

営業時間

月~金曜:9:00〜17:00

休業日

土曜、日曜、祝日、年末年始(12/29〜1/3)

訪問エリア・訪問先

■エリア
神奈川県横浜市旭区、泉区、瀬谷区、保土ヶ谷区、緑区一部

利用者の特徴

■利用者情報
・男女比:男性4割/女性6割
・年齢層:75歳以上7割/75歳未満3割
■要介護度
・要支援:2割
・要介護1~3:5割
・要介護4~5:3割

対応疾患・サービス

■対応疾患
がん、認知症、精神疾患、関節リウマチ など
■対応サービス
医療処置、健康維持・在宅療養のためのアドバイスや相談 など

加算対応

緊急時訪問看護の実施、特別管理加算(1)(2)、ターミナルケア加算、退院時共同指導加算

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