【ケアマネジャー／契約社員】正社員登用制度あり｜居宅介護支援事業所でのお仕事｜経験不問
■どんな施設？
当施設は、2018年に開設された長野県岡谷市にある居宅介護支援事業所です。
地域密着型の事業所を目指すとともに、利用者様の意思を尊重し、住み慣れた地域で出来る限り自立した生活を送る事が出来るよう、他の事業所や多職種と連携を取りながら、支援をさせて頂きます。
■入職後は…
・日勤のみで残業が無く、完全週休2日制で土日がお休みのため、お休みをしっかり取る事ができ、プライベートの時間も大切にして頂けます。
・年に1度正社員への登用制度がありますので、将来的に正社員を目指したい方にオススメです。
■こんな方をお待ちしています
介護や福祉のお仕事に興味をお持ちで、資格や経験を活かして働きたい方
人と接する事が好きな方
お待ちしております。
・年齢不問、学歴不問、経験は不問です。
ご応募お待ちしております。
募集要項
| 職種 | ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 仕事内容 | 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般をお任せいたします。 ※仕事内容の詳細と詳しい労働条件については、面接時にご説明いたします。 ご不明な点は当日お伺いいたします。 |
| 応募要件 | 下記の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・普通自動車運転免許 |
| 給与 | 月給193,600円～228,800円 |
| 給与備考 | ※月額換算：時給×8時間×22日で計算しています。 ■昇給・賞与 ・昇給あり 1月あたり15,000円(前年度実績) ・賞与年2回(前年度実績1.00ヶ月分) |
| 待遇 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金あり 財形貯蓄制度あり 通勤手当：あり(実費支給)※上限10,000円/月 マイカー通勤：可(駐車場あり) 資格手当 ～30,000円 退職金制度あり(勤続年数3年以上) 正社員登用制度あり ※年に1回の面談の際に、正社員への登用制度がございます。 (実績あり、会社との話し合いによります) 職務給制度あり 復職制度あり |
| 勤務時間 | 8:45～17:30(休憩45分) ※残業なし |
| 休日 | シフトによる完全週休2日制 土曜、日曜 年間休日101日 有給休暇(入職6ヶ月後10日) |
| 長期休暇・特別休暇 | 育児休業取得実績あり 年末年始休暇あり お盆休暇あり |
| 勤務地 | 長野県 岡谷市 長地源2-4-40 |
| 最寄り駅 | JR中央本線 下諏訪駅から徒歩で19分 |
| アクセス | 車通勤可 |
| その他・アピール | ・年齢不問、学歴不問、経験は不問です。 ご応募お待ちしております。 |
| 喫煙環境 | 屋内禁煙 (第二種施設) |
| 喫煙環境備考 | 喫煙可能区域での業務なし |
| 契約期間 | 契約期間の定めあり：1年(4か月以上)※原則更新 試用期間6ヶ月(条件同じ) |
| 選考プロセス | ■応募～内定まで (1)「かる・ける」の応募フォームよりご応募ください。 (2)応募先の採用担当者より、面接についてなどのご連絡をさせていただきます。 (3)面接実施 (4)応募先の採用担当者より、選考結果のご連絡 (5)採用が決まりましたら、入職手続きを進めつつ、「かる・ける」からかる・けるギフトをご申請ください。 ※応募～内定まで、平均1週間～1ヶ月ほどを想定しています。 ※在職中の方、今すぐの転職が難しい方もご相談ください。 |
| 求人更新日 | 2023/08/16 |
施設情報
| 法人・施設名 | 特定非営利活動法人ホープ 居宅支援事業所ほーぷ |
|---|---|
| アクセス | 394-0086 長野県岡谷市長地源2-4-40 JR中央本線 下諏訪駅から徒歩で19分 |
| 設立年月日 | 2018年08月01日 |
| 喫煙環境 | 屋内禁煙 (第二種施設) |
| 喫煙環境備考 | 喫煙可能区域での業務なし |
| 営業時間 | 受付時間 |
| 休業日 | 土曜、日曜、祝祭日、お盆(8/14～8/16)、年末年始(12/30～1/3) |
| 利用者定数 | 利用者総数：101名 |
| スタッフ構成 | 全従業員数：4名 |
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