作業療法士の給料・平均年収は? 今後の年収予測と高年収をめざす道

作業療法士の給料や年収は、どのくらいなのでしょうか？
この記事では、作業療法士の給料や年収、年収を上げる方法を詳しく解説します。
現役の作業療法士の方や作業療法士をめざす方は、ぜひ参考にしてください。

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作業療法士の給料・平均年収

令和3年賃金構造基本統計調査の集計結果を参考に、作業療法士の給与や年収を見ていきましょう。
賃金構造基本統計調査は、厚生労働省による賃金に関する調査です。
なお、同調査において、作業療法士の給与や年収は、同じくリハビリに関わる職業である理学療法士、言語聴覚士、視能訓練士と合算する形で集計されています。

ここでは、作業療法士をはじめとするリハビリ職の給与・年収を、下記の項目ごとにデータをまとめました。

• 男女・年齢別の給与・平均年収
• 企業規模・年齢別の給与・平均年収
• 勤続年数別の給与・平均年収

【男女・年齢別】作業療法士の給料・平均年収

作業療法士をはじめとするリハビリ職の、男女別・年齢別の平均年収は次のとおりです。

	平均給与（円）		平均年収（円）
年齢	男	女	男	女
20～24歳	245,600	243,400	3,310,600	3,262,500
25～29歳	269,100	256,900	3,889,400	3,688,400
30～34歳	294,400	275,400	4,299,300	3,866,900
35～39歳	315,900	288,100	4,625,100	4,141,800
40～44歳	353,100	310,400	5,145,200	4,593,000
45～49歳	369,200	332,800	5,359,600	4,897,700
50～54歳	385,700	346,400	5,466,500	5,324,900
55～59歳	397,600	361,800	6,007,000	5,438,600
60～64歳	390,700	294,700	5,143,700	4,281,300
65～69歳	244,200	271,500	3,482,700	3,658,000
70歳～	762,800	143,000	9,153,600	1,756,000

※各手当と超過労働給与額を含む平均給与額
※企業規模計（10人以上）

女性よりも男性のほうが給与・年収が高い傾向があります。
男女とも55～59歳までは、年齢が高くなるにつれ年収が上がっていますが、60歳からは減少傾向です。

【企業規模・年齢別】作業療法士の給料・平均年収

作業療法士の企業規模・年齢別の平均年収は次のとおりです。

	平均給与（円）		平均年収（円）
年齢	10人以上	1,000人以上	10人以上	1,000人以上
20～24歳	244,500	250,800	3,286,000	3,402,800
25～29歳	263,400	27,0000	3,795,600	3,914,600
30～34歳	287,600	290,000	4,144,900	4,246,400
35～39歳	301,500	310,400	4,374,900	4,644,800
40～44歳	332,000	363,000	4,872,400	5,511,200
45～49歳	353,300	402,300	5,157,800	5,993,000
50～54歳	365,800	398,400	5,394,900	6,055,100
55～59歳	381,400	454,600	5,749,800	6,911,400
60～64歳	351,700	371,800	4,793,300	5,619,200
65～69歳	258,400	206,200	3,574,000	3,066,600
70歳～	272,100	－	3,296,900	－

全体的に、10人以上の企業規模よりも、1,000人以上の企業規模のほうが給与・年収が高い傾向があります。

【勤続年数別】作業療法士の給料・平均年収

作業療法士をはじめとするリハビリ職の、勤続年数別の平均給与・平均年収は次のとおりです。

勤続年数	平均給与（円）	平均年収（円）
0年	234,300	2,858,100
1～4年	249,700	3,586,800
5～9年	268,300	3,906,900
10～14年	291,900	4,276,300
15年以上	344,200	5,108,900

※超過労働給与額を差し引いた平均給与額
※企業規模計（10人以上）

勤続年数が長くなるにつれ、年収も上がっていることがわかります。

【雇用形態別】作業療法士の給料・平均年収（正社員・パート）

作業療法士をはじめとするリハビリ職の、雇用形態別の給料と平均年収は以下のとおりです。

【理学療法士、作業療法士、言語聴覚士又は機能訓練指導員】

雇用形態	月収	年収
常勤	354,770円	4,257,240円
非常勤	237,260円	2,847,120円

参考：令和４年度介護従事者処遇状況等調査結果 厚生労働省老健局老人保健課
※年収は月収×12で算出

常勤と非常勤では月収に10万円以上の差があり、常勤のほうが高い結果でした。
おのずと常勤のほうが年収も高くなり、その差は150万円近くになります。
作業療法士を含むリハビリ職において、常勤と非常勤ではかなりの給料差があることが明らかになりました。

【地域別】作業療法士の給料・平均年収

令和4年賃金構造基本統計調査による、作業療法士をはじめとするリハビリ職の地域別の給料・平均年収は以下のとおりです。

地域	月収	年収
北海道	289,400円	4,240,600円
青森	278,000円	4,032,100円
岩手	291,100円	4,283,600円
宮城	286,600円	4,214,400円
秋田	244,000円	3,471,900円
山形	285,900円	4,141,700円
福島	269,900円	3,743,900円
茨城	314,500円	4,400,500円
栃木	316,500円	4,525,100円
群馬	280,300円	3,891,300円
埼玉	309,000円	4,226,900円
千葉	298,200円	4,219,400円
東京	334,900円	4,757,500円
神奈川	300,500円	4,254,000円
新潟	295,800円	4,512,100円
富山	297,500円	4,358,700円
石川	288,000円	4,116,700円
福井	301,400円	4,510,700円
山梨	290,900円	4,237,500円
長野	307,200円	4,070,400円
岐阜	294,000円	4,568,500円
静岡	314,800円	4,617,000円
愛知	300,500円	4,314,300円
三重	291,400円	4,246,000円
滋賀	308,300円	4,660,300円
京都	285,200円	4,136,600円
大阪	328,600円	4,748,100円
兵庫	331,700円	4,751,100円
奈良	325,200円	4,650,400円
和歌山	303,400円	4,369,100円
鳥取	293,700円	4,510,500円
島根	275,700円	4,002,000円
岡山	289,500円	4,101,800円
広島	277,900円	4,192,500円
山口	298,700円	4,559,900円
徳島	315,500円	4,430,900円
香川	294,100円	4,502,800円
愛媛	314,000円	4,234,200円
高知	274,200円	3,946,500円
福岡	291,900円	4,103,000円
佐賀	277,900円	4,054,800円
長崎	297,500円	4,344,100円
熊本	308,000円	4,418,900円
大分	268,500円	3,927,800円
宮崎	260,700円	3,712,900円
鹿児島	268,400円	3,820,600円
沖縄	268,100円	3,895,900円

地域別の給料・年収は東京が1番高く、年収は約476万円でした。
次点は大阪の約475万円です。
一方で1番低いのは秋田の約347万円であり、唯一350万円を下回るなど、地域により大きな年収の差があります。

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作業療法士の給料は今後どうなる？

ここでは、作業療法士の給料が今後どうなるかについて見ていきましょう。

リハビリテーション職のなかでは人材不足

作業療法士の数は2019年現在で94,255人であり、年間4,000〜5,000人ずつ増えています。
このような結果から作業療法士は十分にいるため、需要がないのではないかと不安に感じる人もいるかもしれません。

しかし、ハローワークでも人材不足傾向にあると述べているように、まだまだ作業療法士の人材は足りていません。
病院や施設以外にも活躍の場は広がっているため、今後も働くチャンスはなくなりにくいと考えられます。

作業療法士の平均給料の推移は上昇傾向

給料は単年での年収だけではなく、推移を見ることが大切です。
賃金構造基本統計調査によると、作業療法士（区分：理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、視能訓練士）の過去から現在の年収は、2020年から2022年の3年間で10～99人規模と1,000人以上の規模の企業で年収が上昇しています。

3年間でこのようにはっきりと金額が上昇していることから、順調に年収が上昇している傾向が伺えるでしょう。

作業療法士が給料・年収を上げる4つの方法

次に、作業療法士が給料を上げる方法を4つ解説します。

• 給料やボーナスが好条件の施設に転職する
• 関連資格を取得する
• 役職者に昇進する
• 長く勤めて経験を積む

それぞれ見ていきましょう。

給料やボーナスが好条件の施設に転職する

現職よりも待遇が良い職場に転職すれば、短期間で給料を大きく上げることができます。

作業療法士の転職先はハローワークや求人情報などだけではなく、医療介護専門の転職サイトや、転職エージェントも活用すると良いでしょう。
特に転職エージェントは、条件が良く競合の少ない非公開の求人を保持していることがあります。

まずは医療職専門の転職サイトにいくつか登録し、エージェントに相談してみるのがおすすめです。

関連資格を取得する

作業療法士に関連した資格を取得することで、年収アップする可能性があります。
関連資格としては以下の4つがおすすめです。

• 認定作業療法士
• 専門作業療法士
• 認定訪問療法士
• 3学会合同呼吸療法認定士

資格手当がつくことで給料アップが見込めますが、たとえ資格手当のない職場だとしても、行える業務の幅が広がることでキャリアアップし、年収が上がる可能性があるでしょう。

役職者に昇進する

役職者に昇進すれば、手当などが支給されて年収が上がる可能性があります。
基本的には長く務めることが必要になりますが、職場によっては転職で昇進できるケースもあります。

昇進をめざすためには、マネジメント能力やコミュニケーション能力を身につけるなど、自分のスキルを高めることが大切です。

長く勤めて経験を積む

作業療法士の給料は勤続年数に比例して高くなっていくため、同じ職場に長く勤めることも収入を上げる方法の一つです。

また、単純に勤務年数を伸ばすだけでなく、資格を取得したり、新しいスキルを身につけるなど、キャリアを伸ばしながら長く勤めることで、より給料が上がりやすくなるでしょう。

高齢社会において、作業療法士の需要は今後ますます伸びていくことが見込まれます。
作業療法士の将来性が気になる方は、次の記事も参照してください。

作業療法士の給料・平均年収を把握してアップをめざそう

今回は作業療法士の給料について解説しました。
作業療法士の給料は性別や年齢、勤務先規模、勤続年数、雇用形態、就業地域によって異なります。

また、給料を上げる方法にはおもに、条件の良い職場に転職する、関連資格を取得する、役職者に昇進する、長く勤めながらキャリアアップをするという、4つの方法があります。
作業療法士をめざしている方や現在作業療法士として働いている方は、紹介した内容をぜひ参考にしてください。

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